Conformément au décret législatif n° 24 du 10 mars 2023
Chez Miccolis, nous pensons qu'il est important de promouvoir une culture d'entreprise qui favorise la transparence et la responsabilité.
C'est pourquoi, afin d'identifier les risques éventuels et de prévenir les dommages possibles pour notre entreprise et nos employés, partenaires et entités avec lesquelles nous travaillons, nous mettons à disposition un canal spécial dans cette section pour signaler tout comportement illégal qui pourrait être préjudiciable à l'entreprise, à l'intérêt public ou à l'intégrité de l'administration publique.
Le canal de signalement interne comprend le signalement écrit ou oral via la plateforme "@Whistleblowing" accessible ci-dessous :
Pour plus de détails sur les violations qui peuvent être signalées par l'intermédiaire de ce canal, sur la manière de gérer le canal et les rapports, veuillez vous référer aux documents ci-joints.
Tous les rapports sont traités avec une discrétion et une confidentialité absolues, conformément à la législation applicable.
Veuillez noter que la plateforme ne peut pas être utilisée pour signaler des griefs, des réclamations ou des demandes de nature personnelle ou ayant trait à des relations de travail individuelles.
